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企业文化是上海峥创在经营活动中形成的经营理念、经营目的、经营方针、价值观念、经营行为、社会责任、经营形象等的所有总和。它是峥创个性化的根本体现,它是峥创企业生存、竞争、发展的灵魂,是推动峥创发展的不竭动力。它包含着非常丰富的内容,其核心是上海峥创的精神和价值观。

 
上海峥创创业于1988年,多年来,峥创始终以创造用户价值为目标,一路创业创新,历经名牌战略、多元化发展战略、国际化战略三个发展阶段,2016年进入第四个发展阶段——品牌战略阶段,峥创目前已发展为门禁行业具有较大影响力的企业。

峥创的愿景和使命是致力于成为行业主导,成为中国门禁行业的领跑者,用户首选的第一竞争力的门禁安全解决方案的服务商。峥创通过建立人单合一双赢的自主经营体模式,对内,打造节点闭环的动态网状组织,对外,构筑开放的平台,积极开发研制新的产品,成为门禁行业重要的更新者。在新的元年,峥创人希望用自己的实际行动,结合全流程用户体验驱动的虚实网融合,创造互联网时代的合金行业的专业品牌。
   
峥创之道”即创新之道,崇尚“以商会友,以德兴业”的经营理念,“信义立天下,品质创世界的”经营理念,打造产生一流人才的机制和平台,由此持续不断地为客户创造价值,进而形成人单合一的双赢文化。同时,峥创以“没有成功的企业,只有时代的企业”的观念,致力于打造基业长青的百年企业,一个企业能走多远,取决于适合企业自己的价值观,这是企业战略落地,抵御诱惑的基石。
   
 
   
 
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